JUAN CARLOS CORTAZAR VELARDE

Magíster en Gestión y Políticas Públicas, PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DE CHILE

Licenciado en Sociología
DOCENTE ORDINARIO - AUXILIAR
Tiempo parcial por asignaturas (TPA)
Departamento Académico de Ciencias Sociales - Sección Sociología

Correo electrónico: ccortaz@pucp.edu.pe

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CORTAZAR, J. C.; Lafuente, M.; Fuenzalidad, J.(2016). Sistemas de mérito para la selección de directivos públicos ¿Mejor desempeño del Estado? . WASHINGTON D. C.. Banco Interamericano de Desarrollo. Recuperado de: http://https://publications.iadb.org/bitstream/handle/11319/7666/Sistemas-de-merito-para-la-seleccion-de-directivos-publicos-Un-estudio-exploratorio-M

CORTAZAR, J. C.(2003). En La Reforma de la Administración Pública Peruana (1990-97). Conflicto y estrategias divergentes en la elaboracion de politicas.

CORTAZAR, J. C.(2001). LA JUVENTUD COMO FENOMENO SOCIAL. PISTAS TEORICAS PARA COMPRENDER EL PERIODO JUVENIL EN EL PERU.

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Investigaciones (1)

1992 - Actualidad
DIAGNOSTICO SOBRE POLITICAS MUNICIPALES PARA LA JUVENTUD EN LIMA METROPOLITANA

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