MARIA DEL PILAR TAMASHIRO SAKUDA

Maestro en Psicología Organizacional, UNIVERSIDAD RICARDO PALMA

Licenciado en Psicología con mención en Psicología Social
DOCENTE ORDINARIO - ASOCIADO
Tiempo parcial por asignaturas (TPA)
Departamento Académico de Psicología - Sección Psicología

Investigaciones

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2020 - 2022

Convenio N°010-INNOVATEPERU-PIEC1-2020

I+D de ecositema digital - solución tecnológica para procesos de gestión del talento: Gestión del Desempeño (competencias y objetivos), Gestión de Encuestas de retroalimentación (clima, cultura, liderazgo, engagement, etc.), Gestión del reconocimiento (feedback en tiempo real y gamificación), y People Analytics (correlación de datos entre módulos)

Participantes:

MARIA DEL PILAR TAMASHIRO SAKUDA (Investigador principal)

Instituciones participantes:

MINISTERIO DE LA PRODUCCION - proinnovate (Financiadora)
MINISTERIO DE LA PRODUCCION - PROINNOVATE (Financiadora)
SOOM - METRIX (Financiadora)

2002

El Impacto de la Globalización en el Recurso Humano de la Empresa Peruana

Participantes:

MARIA DEL PILAR TAMASHIRO SAKUDA (Investigador principal)

Instituciones participantes:

UNIVERSIDAD DE LIMA (Financiadora)

2002

Empleo y gestión de la diversidad de la fuerza laboral en el Perú. Una aproximación exploratoria

Participantes:

MARIA DEL PILAR TAMASHIRO SAKUDA (Investigador principal)

Instituciones participantes:

ICALA Stipendienwerk Lateinamerika- Deutschland (Financiadora)